【省媒看金昌】金昌市多举措强化基层治理

△金昌市新华路街道昌丰里社区党群服务中心。

金昌市近日出台《关于进一步提升党建引领基层治理效能的若干措施》，通过明确责任分工、壮大专业队伍、创新服务模式等举措，着力破解基层治理难题。其中明确要求到2025年实现社区党组织书记全员持证，并建立专业社工人才培育体系，为基层治理注入新动能。

金昌市重点构建协同治理格局，市委组织部、社会工作部等多个部门建立联动机制，统筹群团组织、社会组织和新兴就业群体共同参与社会治理。在队伍建设方面，严格按每万名城镇常住人口配备18名社区工作者的标准配置基层力量，同步建立岗位等级序列和薪酬动态增长机制，形成职业化发展通道。要求社区工作者全员参加全国社会工作者职业资格考试，力争每年新增50名以上持证人员。目前，全市持证社工人数已达历史新高，较三年前增长近两倍。

金昌市探索开展“专业社工+志愿服务”融合试点，深化“党建+志愿”“行业+志愿”等模式，吸纳青年、退役军人、快递员等多元群体组建专业化志愿队伍，全市建立需求对接平台，一季度已精准解决老年助餐、课后托管等民生问题1093件。

同时，重点在医疗、教育、儿童青少年、养老服务、残疾人服务等七大领域设置专业岗位，加强社工人才培育，将社工高层次人才纳入“镍都人才服务卡”保障范围，可享受医疗绿色通道等15项专属服务。县区及有关部门探索建立社会工作发展专项基金，用于社工人才奖励和项目孵化。