入职一般需要准备什么
时间：
入职需要准备的材料通常包括以下几项：
员工填写《应聘登记表》，并交验各种证件 ：包括身份证原件或户口复印件、学历和学位证书原件（学生提供学生证原件）、资历或资格证件原件、与原单位解除或终止劳动合同的证明、体检合格证明等。一寸免冠照片：
一般需要3张。
其他相关证明文件
社保购买确认书或个人体检表。
银行卡，特别是用于发放薪资的银行卡。
无犯罪记录证明或声明，特别是对于财务、安保等岗位。
原单位离职证明，需要盖有原单位公章或人力资源部章。
户口本复印件，部分公司可能要求提供。
担保人文件，某些情况下可能需要。
个人物品
衣物、水杯、纸巾、护手霜等生活用品。
笔记本和笔，用于记录重要信息。
其他
社保卡、住房公积金卡复印件。
面试评价表和入职登记表。
入职承诺书和保密及竞业避止协议（如适用）。
劳动合同一式两份。
新员工薪资核定表。
建议提前准备好所有必需的材料，并在入职前与人力资源部确认，以确保流程顺利进行。此外，保持诚实和透明，如实提供所有信息，有助于建立良好的职场信誉。