就业协议签是什么
时间：
就业协议签是指 由毕业生、用人单位和学校三方签订的书面协议，用以明确三方在毕业生就业过程中的权利和义务。这份协议通常被称为“三方协议”。
就业协议书的内容通常包括：
毕业生与用人单位的就业意向：
明确双方是否达成就业意向以及具体的就业安排。
学校的相关安排：
包括毕业生的派遣、档案和户口的迁移等事宜。
权利与义务：
明确三方在就业过程中的权利和义务，以及违约条款和相应的责任。
其他附加条款：
可能包括对毕业生的培训、试用期、工作内容、劳动保护等内容。
就业协议书一旦签订，就具有法律效力，三方均应遵守协议中的条款。对于毕业生而言，签订三方协议有助于确保其就业权益得到保障，同时也有助于学校进行就业管理和派遣工作。对于用人单位，三方协议则作为确认毕业生信息真实性和接收毕业生的重要凭据。
需要注意的是，三方协议与劳动合同有所不同。劳动合同是在毕业生与用人单位正式确立劳动关系后签订的，明确双方在工作期间的权利和义务，而三方协议则是在确立劳动关系前签订的，主要是为了明确就业意向和相关安排。
在签订三方协议时，建议毕业生仔细阅读协议内容，了解自己的权利和义务，并在遇到问题时及时与学校或用人单位沟通。