什么合同部分无效
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合同部分无效的情形包括以下几种：
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。根据《劳动合同法》第26条，这类合同属于无效或者部分无效。
用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的。同样根据《劳动合同法》第26条，这类合同也是无效或者部分无效。
违反法律、行政法规强制性规定的。无论是劳动合同还是其他类型的合同，如果违反了法律、行政法规的强制性规定，那么这些违反规定的部分将被认定为无效。
恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的。如果合同的订立或履行过程中存在恶意串通，且损害了国家、集体或第三方的利益，那么这部分合同是无效的。
提供格式条款一方免除责任、加重对方责任、排除对方主要权利的条款无效。根据《民法典》的相关规定，这类格式条款是无效的。
主体不合格的合同，例如无民事行为能力人或限制民事行为能力人订立的合同，如果法定代理人不予追认，则该合同无效。
内容不合法的合同，包括违反社会公共利益的合同，恶意串通损害国家、集体或第三人利益的合同，以及以合法形式掩盖非法目的的合同等。
形式不合法的合同，如保险合同若采用口头形式，原则上应认定为不成立或无效。
当合同部分无效时，无效部分不影响其他部分的效力，即合同的其他部分仍然有效。但具体情况还需结合合同的具体条款和法律规定进行综合判断。
建议在签订合同时，应确保合同内容合法、合规，避免使用欺诈、胁迫等手段，以保障自身权益。如遇到合同部分无效的情况，应及时咨询专业律师，了解具体的法律后果和救济措施。